Ge arbetsgivarna vad de söker
– Om arbetsgivaren vill ha en serviceinriktad person så räcker det inte att säga att man är det. Lyft fram jobben du haft med serviceinriktning. Tona upp jobben som liknar de du söker. Därför är det ett generalfel att lämna samma personliga brev till alla arbetsgivare. Brevet ska vara nytt och anpassat för varje jobb man söker.
Visa intresse
– Ring i förväg och fråga om annonsen. Ringer man i förväg, kan man göra intryck på arbetsgivaren som kanske kommer ihåg dig när denne går igenom ansökningarna.
Lyft saker från privatlivet
– Om man inte har jobbat tidigare eller har dålig yrkeserfarenhet ska man trycka på saker man gjort på fritiden. Om man har jobbat ideellt eller varit aktiv i en förening kan man visa att man till exempel är utåtriktat eller har lätt för service.
Ljug aldrig
– Det visar sig till slut. Det är en sak att krydda sin arbetsansökan och en annan sak att ljuga. En ren lögn går inte hem. Arbetsgivarna kan vilja se papper.